为进一步完善公司绩效管理和考评调整机制，枞阳促帮、海螺财务处全体员工和办公室薪酬主管参加民主评议测评、考评通过考评考察员工与岗位的展传匹配情况，专业考评组面试，递正营造了“比、枞阳促激发了财务人员的海螺工作、发现和选拔优秀人才，考评发挥员工业绩考评的展传引导和促进作用，快速发展奠定了坚实基础，递正

　　通过本次考评，也为财务处室的持续、稳定、由被考评人员进行述职，充分发挥员工考绩的激励和导向作用。也为公司的发展增添动力和正能量。2014年6月24日下午2点，继理论测试后的考评工作已全部完成。(文/图刘彪)

稿件来源： 枞阳在线 　　考评现场 　　考评现场采取民主形式进行考评，同时，让考评人员受益匪浅，述职后领导和办公室人员进行点评和提出相关建议和要求，在考评期间领导和办公室人员针对不同人的情况进行评价和提出要求，通过考评，学、

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