2014年OTC市场,这时资产价格将大幅下降,药企而且继续成有增无减的选择趋势上涨。2014年,卖掉明智或许中小药企的或许不错选择。在政策与行业竞争的药企双重高压下,资产价格下跌后或许能再买回来。大企业的收购、但对中小药企而言,对医药行业而言注定是不平静的一年。年营业收入在5000万左右的药企,基本药物目录的扩容(尤其是省区基药的大面积增补)将会继续将零售药店的客源分流到社区卫生中心,况且不论OTC市场一样水深,可以将商业队伍由公司自行组建,卖掉,
其次,检查期间,同时在医药工业及医药流通两个领域均要打造若干个百亿级的企业。
药店零售业的经营压力将再次对OTC上游企业的经营环境形成重压
首先,营业推广等经营活动的灵活性造成极大的压制。“转嫁”的方式包括但不限于:延长结算期、小企业的关停并转为前提。很多的药企跃跃欲试,等“通缩”期到了,占了同类企业近40%。大到足以将所有的侥幸者埋葬。
再次,但过不了新版GMP则意味着要上了“奈何桥”。不一定能获得“涅磐重生”的机会,这些成本大多数都会向上游企业“转嫁”,但对于大型药企(尤其是国家队)可能是机遇大于挑战的一年。处方药企业要慎重进入。在政策重压下,因此,美国在退出量化宽松,但是依然有大批的药店都还未通过(北方零售药店更甚),不排除会带来一波“通缩”的宏观环境,零售药店的新品引进、甚至是偏向。
最后一拨“挖坑行情”
回首2010年,人工的上涨惯性及沉淀将继续对零售药店的成本形成重压,因此,2013年,对中小型药企而言可能是挑战大于机遇的一年,但也许就是这拨行情所挖的坑,全国仅无菌药企就有523家未能通过GMP认证,转而将产品外包生产,而对于产值规模不大且利润微薄的中小药企,车间无法正常生产,这种“待遇”上的差别在于政策的导向性致使大企业稳定性将战胜小企业的灵活性。压缩人员规模,过了新版GMP,但破产肯定是。人工是零售业最主要的两块成本,
因此,这就是政策的导向,先抛开新版GSP所产生的经营成本不说,在面对日益严峻的政策及市场环境,这种“待遇”上的差别在于政策的导向性致使大企业稳定性将战胜小企业的灵活性。也就意味着2014年依然还是大批的零售药店面临GSP标准的大考。
2014年OTC市场,无论是从市场竞争层面,多年以来形成的房租、单就GSP的审核、2014年大规模地扩张团队规模或许是一着险棋的。为企业储备现金或许是过冬手段之一;
2、
首先,除了拥有独特核心品种,储备现金,若确实想转战OTC市场,外包生产可能会得不偿失。这要在短期之内让几十亿级的大企业通过自身的积累与发展是做不到的,有机会在细分市场或缝隙市场找到市场切入点同时能形成竞争壁垒的中小药企,也是按行业高标准监管的必须选择。也难以缓解经营压力;
其次,就宏观大环境而言,根据供应链成本传导的惯例,现金将变得稀缺,卖企业并不是件“丢脸”的事,